Mediation-Coaching-Prävention

              Die Art, wie wir mit anderen und uns selbst kommunizieren, bestimmt letztendlich die Qualität unseres Lebens. Anthony Robbins

Zu den Betroffenen gehören heute Menschen aus unterschiedlichen Berufszweigen.

Burnout ist schon lange kein Phänomen mehr, was auschließlich in helfenden Berufen vorkommt.

Burnout ist ein Phänomen,
• das besonders häufig bei Menschen in verantwortungsvollen und anspruchsvollen Berufen (z. B. Medizin, Pflege, Seelsorge, Bildung, Führung, Familie) auftritt.


• das auch immer häufiger Geschäftsleute und Führungsverantwortliche betrifft, die einem großen Erfolgsdruck ausgesetzt sind.


• das sich vermehrt bei Mitarbeitern zeigt, die aufgrund von Umstrukturierungen, Fusionen oder geplantem Stellenabbau mit einer beruflichen Unsicherheit konfrontiert sind.


• das hohe Kosten für Betroffene, Arbeitgeber und Sozialversicherungen verursacht.


• über das man nicht spricht – ein gesellschaftliches Tabu, weil Burnout mit Schwäche, Unfähigkeit und Versagen assoziiert wird

Unser Konzept stärkt die Betroffenen, zeigt ihnen vorhandene Möglichkeiten auf, mit dem Ziel Handlungsansätze zu schaffen, die die eigenen Bewältigungsstrategien verbessern.